خبر

نسبت حقوق کارکنان دولت به تولید ناخالص داخلی
با سقوط ارزش پول ملی، نسبت کل حقوق کارکنان دولت به تولید ناخالص داخلی، به یکی از پایین‌ترین نرخ‌های جهانی سقوط کرد.
این در شرایطی است که در مقایسه با کشورهای دیگر، تعداد کارکنان دولت در ایران پایین نیست. اهرم افزایش نرخ ارز و به تبع آن رشد شدید قیمت‌ها، به مثابه مالیات نامرئی (تورمی) ارزش حقوق و دستمزد کارکنان دولت را در سال‌جاری و همچنین سال ۱۳۹۸‌ به شدت تنزل داده است.
دولت با اخذ مالیات از بنگاه‌ها و اشخاصی که از بالا رفتن نرخ ارز به سودها و منافع کلان رسیده‌اند و همچنین واقعی‌‌سازی بهای نهاده‌های ورودی بنگاه‌های متکی به رانت‌های منابع و انرژی (مانند پتروشیمی‌ها و فولادی‌ها) که به دلار درآمد دارند، می‌تواند منابع لازم برای واقعی‌سازی حقوق و دستمزد کارکنان را تامین کند.

رتبه نخست بهره‌وری کل عوامل در بانک‌های کشور به‌ بانک انصار رسید
بانک انصار مقام نخست بهره‌وری کل عوامل در بانک‌های کشور را به دست آورد. به گزارش «جهان صنعت» به نقل از اداره کل روابط عمومی و تبلیغات بانک انصار، در بیست‌و‌یکمین رتبه‌بندی شرکت‌های برتر ایران IMI-100‌ که براساس شاخص‌های کمی و دستاوردهای عینی و عملی صورت گرفت، بانک انصار رتبه نخست بهره‌وری کل عوامل را در بین بانک‌های کشور به دست آورد و مورد تقدیر سازمان مدیریت صنعتی کشور قرار گرفت.در همایش شرکت‌های برتر ایران که صبح روز دوشنبه هشتم بهمن با حضور مقامات دولتی، صاحب‌نظران و مدیران برتر کشور در مرکز همایش‌های بین‌المللی صدا‌و‌سیما برگزار شد، بانک انصار براساس ارزیابی‌های کارشناسان ذی‌ربط توانست در بین ۵۰۰ شرکت برتر ایران عنوان سیزدهمین شرکت برتر ایران و بهره‌ورترین بانک کشور را به دست آورد.این گزارش می‌افزاید بانک انصار طی چهار سال گذشته بیش از ۳۷۴ پروژه بهبود و اقدامات اصلاحی را اجرایی کرده که منجر به افزایش درآمد، کاهش هزینه و بهبود فرآیندهای داخلی شده و در مسابقات ملی بهینه‌کاوی، تجربیات موفق، مسوولیت‌های اجتماعی و برترین نوآوری محصول و خدمات شرکت‌های ایرانی نیز حائز رتبه شده و برای پنجمین سال پیاپی عالی‌ترین جایزه مدیریت سلامت اداری کشور را از آن خود کرده است.